Pagrindinė kultūra:
Geri žmonės, solidus darbas (paprastas gyvenimas: sąžiningumas tarp komandų ir asmenų, abipusis pasitikėjimas, jokios galios ir gudrybių bei jokių gaujų, elkitės teisingai ir žmonėms, objektyviai ir nesavanaudiškai; Darbas: Trys nusileidimo stiliai, praktikuoja meistriškumo dvasią, suprasti viską, apgalvoti ir daryti giliai, niekada neplaukti ant paviršiaus, gerbti įstatymus, rasti teisingą metodą, gerai atlikti kiekvieną darbą.
Vizija:
Tapti pramonės pradininku.
Misija:
Pateikti klientams kokybiškus produktus ir nuolatines naujoves.
Pagrindinės vertybės:
Tvirtumas, naujovės, vientisumas.
Kokybės kultūra:
Keturi kokybės principai (nekonstruoti nekvalifikuotų produktų, negaminti nekvalifikuotų gaminių, nepriimti nekvalifikuotų gaminių ir neperduoti nekvalifikuotų gaminių).
Saugos kultūra:
Saugumo avarijas galima kontroliuoti, užkirsti kelią ir pašalinti.
Marketingo kultūra:
Dėkinga kultūra (ačiū klientams, kad suteikė man galimybių, ačiū komandai, kad užaugino mane, ir ačiū įmonei, kad suteikė man platformą) Rinkodaros koncepcija (patenkinti klientus, nustebinti klientus, perkelti klientus).
Mokymosi kultūra:
išmoko, suprato, padarė, įgijo, investavo, pasidalino, panaudojo.